加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是推動(dòng)國有企業(yè)改革發(fā)展的有力保障。各地紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)積極探索國有企業(yè)監(jiān)督的有效路徑，加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，強(qiáng)化辦案協(xié)作，著力提升監(jiān)督能力，持續(xù)厚植國企發(fā)展根基、激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。
把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把干部入口關(guān)，各地堅(jiān)持把立場(chǎng)堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、能力突出的紀(jì)檢監(jiān)察干部選派到國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化監(jiān)督的組織保障。
山東省威海市紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合市委組織部印發(fā)工作方案，明確提出市管國企紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要配齊領(lǐng)導(dǎo)班子、配強(qiáng)人員力量等目標(biāo)，要求除紀(jì)委書記外，一般應(yīng)配備6至7名紀(jì)檢監(jiān)察干部?！敖?jīng)過認(rèn)真調(diào)研分析，我們感到，市管國企紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)普遍存在‘小馬拉大車’困境，工作人員少、監(jiān)督對(duì)象較多，工作力量與監(jiān)督任務(wù)不相匹配。因此，我們從加強(qiáng)人員配置上破題，適當(dāng)充實(shí)干部，為開展工作提供保障。 …… ??
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