2018年5月11日召開中央全面深化改革委員會第二次會議。會議審議通過了《中央企業(yè)領導人員管理規(guī)定》。

主要內(nèi)容

會議指出，加強中央企業(yè)領導人員管理，要堅持黨管干部原則，堅持發(fā)揮市場機制作用，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，完善適應中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度要求和市場競爭需要的選人用人機制，建設對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的中央企業(yè)領導人員隊伍。

內(nèi)容解讀

《規(guī)定》深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，貫徹落實全國組織工作會議精神和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，認真貫徹執(zhí)行新時代黨的組織路線，堅決落實黨要管黨、全面從嚴治黨方針，堅持黨管干部原則，堅持發(fā)揮市場機制作用，從 ……