人力資源和社會保障部

人力資源社會保障部關于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設置有關問題的通知

人社部規(guī)〔2017〕17號

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳（局），中央和國家機關各部委、各直屬機構人事部門：

為完善事業(yè)單位公開招聘制度，規(guī)范事業(yè)單位選人用人行為，現就事業(yè)單位公開招聘崗位條件設置有關問題通知如下：

一、用人單位要根據招聘崗位需求，科學合理地設置招聘崗位條件，不得設置指向性或與崗位無關的歧視性條件。

二、專業(yè)設置須與招聘崗位相匹配。原則上應從寬確定專業(yè)要求，同一崗位可設置一個或多個相近的適合崗位要求的專業(yè)，也可按專業(yè)大類設置專業(yè)條件。對沒有專業(yè)要求的招聘崗位，可設置為專業(yè)不限。

三、專業(yè)名稱要準確、規(guī)范，具體可 ……